合资公司成立之初，急需引进业内人才派往国外承接美国通用电气（GE）的技术转移。

高新区领导为我们介绍了川普猎头，说这家猎头公司专门为外资企业服务，实施陕西籍外地人才回家。川普猎头最终推荐了5名人员到岗，解决了我们的燃眉之急。

                    ——西电通用电气自动化有限公司人力资源经理   蒋雨杉

一、客户单位简介

西电通用电气自动化有限公司是中国西电（XD）与美国通用电气（GE）合资设立的从事电力二次设备和系统研发、制造、营销和服务的合资公司。西电通用电气完全吸收GE数字能源的先进技术，从发电到用电，从规划到使用，为中国广大用户提供优质数字保护、数字表计、工业通讯等电力自动化设备和系统，为一、二次设备的智能融合设计、制造、提供优秀方案，实现新能源、微网及电能质量改善等领域新的突破。

二、川普公司服务过程： 

2013年3-6月，川普猎头与外资猎头角逐GE西电合资猎头项目胜出，最终5名人员到岗

2014年3月，为西电通用电气自动化有限公司销售人员举办基于深海测评的《疯狂销售训练营》内训

川普猎头总经理于广阔拜访GE能源管理集团亚太区人力资源总监Bruce Lu，就西电GE合资项目关键技术人员的寻访进行了充分沟通，随后双方签订了猎头服务协议。

之前GE已有外资猎头、国内知名猎头两家供应商寻访一月有余，我公司既承担了为高新区重点招商项目引进人才的重任，又要为西安本土猎头参与全国竞争正名。

公司成立了项目组，邀请二次变电专业人员进行了行业分析和人选分布的讨论，之后猎头顾问迅速出击。行业四大家“南自、南瑞、许继、四方”的差不多人员，已被另外两家猎头顾问光顾了。关键时刻，川普公司几年来沉淀的外地陕西籍人才网络起了作用，各路电气自动化毕业的优秀人才纷纷帮助发帖，提供通讯录。逐渐地，两个多月的努力和煎熬起了作用，深圳、北京、烟台、美国、迪拜……各地反馈回很多人才信息，猎头顾问忙于电话面试、邮件联络、联系客户面试。最终推荐给客户15名人选。

终于在五月份，2名人选拿到offer，6月又有3名人员拿到offer，7月初人选全部到位，被派到加拿大、西班牙进行GE的技术交接培训。客户最终告知我们，阶段性人员寻访结束。在上岗的十几名人选中，除去客户自己招聘到位的,川普猎头推荐到岗人数排在第一位，川普猎头与外资猎头角逐GE能源项目终于胜出！